Главная » 2014 » Июнь » 19 » Скачать Конфликт между начальством и подчиненными бесплатно
1:49 AM
Скачать Конфликт между начальством и подчиненными бесплатно
Тип: Реферат
Предмет: Психология
Тема: Конфликт между начальством и подчиненными
Страниц: 19  
Формат: doc  
Содержание
Введение……………………………………………………………………….3
1. Сущность и типы конфликтов…………………………………………….4
2. Причины возникновения конфликтов и их последствия………………..8
Заключение…………………………………………………………………...18
Список литературы…………………………………………………………..19
Введение
Актуальность темы исследования обусловлена тем, что менеджмент как современная система управления фирмой, предприятием, действующим в условиях рыночной экономики, предполагает создание условий, необходимых для их эффективного функционирования и развития производственно-хозяйственной деятельности. Сегодня речь идет о создании такой системы управления (принципах, функциях, методах, организационной структуре), которая порождена объективной необходимостью и закономерностями рыночных отношений хозяйствования, связанными с ориентацией фирмы на спрос и потребности рынка, на запросы индивидуальных потребителей; обеспечением заинтересованности работников в наивысших конечных результатах; широким использованием новейших научно-технических достижений; регулированием межфирменных отношений.
Одним из приоритетных направлений в создании эффективной системы управления является изучение причин, порождающих конфликты в организации и способов их успешного разрешения.
Классическая точка зрения на конфликт заключалась в том, что он не должен происходит. Тейлор заявлял, что, если бы результаты его учения применялись, то конфликты исчезли бы. Мейо признавал существование конфликтов в организациях, но считал, что они разрушительны в социальном плане; если бы менеджеры развивали у себя соответствующие социальные навыки, они были бы способны устранять конфликты, а гармония и сотрудничество преобладали бы на работе.
Список литературы
1. Брэддик У. Менеджмент в организации. - М.: "ИНФРА-М", 1997. - 334с.